Hello! je suis Sabine, Consultante en Personal Branding, si vous ne savez pas ce que c'est rdv par là <a href="http://www.mrshenriet.fr">www.mrshenriet.fr</a> !
J'apprends aux CEO (ou si vous préfére...

et quelques nouvelles !

Hello! je suis Sabine, Consultante en Personal Branding, si tu ne sais pas ce que s'est rdv par là <a href="http://www.mrshenriet.fr">www.mrshenriet.fr</a> !

J'apprends aux CEO (ou si tu préfères PDG) à être à l'aise avec leur image que ce soit en ligne avec les médias sociaux, ou dans leur quotidien de dirigeant.e.

C'est bien de proposer une Newsletter pour CEO, mais finalement c'est quoi un CEO Sabine

Parlons d'abord traduction, parce que oui CEO c'est de l'anglais! Traduit ça veut dire Chief Executive Officer soit le Chef de la direction.

Voilà c'est un peu ça...

C'est donc la personne qui occupe le poste le plus haut dans la société, de plus en plus ce terme remplace le fameux PDG pour Président-Directeur Général.

POURQUOI? Je pense qu'on imagine plus facilement un CEO dans l'action, qu'un PDG, que l'on voit comme une personne intouchable, inaccessible, en tailleur/costard derrière un grand bureau.

Or, si vous lisez cet <a href="https://www.mrshenriet.fr/post/personalbranding">article</a>, je vous explique que dorénavant on a besoin de proximité, d'humain. donc, utiliser le terme CEO n'est pas qu'un anglicisme de plus pour être à la mode, mais plutôt de définir autrement le métier de chef.fe d'entreprise.

C'est implicitement parce que le terme a une image disruptive, celle d'un.e dirigeant.e pro-actif.ve, qui est partie prenante dans la société et, participe à la communication tout aussi activement.

Je le dis et répète, il n'y a pas d'âge pour être un.e CEO!

L'important c'est de s'impliquer dans la communication de votre entreprise, que ce soit sur les réseaux sociaux, mais aussi par le biais d'un blog comme <a href="https://www.michel-edouard-leclerc.com/">celui</a> de Michel-Edouard LECLERC ou d'un <a href="https://podcasts.apple.com/fr/podcast/jpeux-pas-jai-business-par-thebboost/id1444922726?ign-mpt=uo%3D4&amp;mt=2">podcast</a> comme Aline BARTOLI.

Tout comme la plateforme <a href="https://partager.io/">PARTAGER IO</a>, évolue petit à petit avec nous ses auteurs.trices, j'ai aussi à cœur de continuer l'évolution de ce média vers sa forme définitive.

Si vous êtes ici par le biais de mon site <a href="http://www.mrshenriet.fr">www.mrshenriet.fr</a>, vous connaissez le <a href="https://app.partager.io/publication/airceo/post/110">programme de cette newsletter</a> !

De l'audio, de la vidéo et de l'écrit pour vous apprendre à maîtriser votre image de marque, et votre communication en tant que CEO.

Ces derniers temps j'ai eu beaucoup à faire à tous niveaux, je veux faire pivoter mon business, pour qu'il soit en adéquation avec ma vie familiale. (N'oubliez pas que le CA c'est important, mais que votre vie de famille c'est ESSENTIEL)

Parce que pour moi il est indispensable de m'épanouir dans mon métier-passion, mais aussi être présente pour les miens.

Je réfléchis aussi à une offre unique et évolutive, qui ira du simple appel au suivi complet, parce que j'ai compris que parfois vous n'aviez besoin que d'un appel pour avoir le déclic!

Avant de vous quitter, je vous laisse avec quelques ressources:

<a href="https://www.mrshenriet.fr/post/un-branding-photoshoot-est-indispensable-pour-votre-marque-personnelle">Pourquoi un branding photoshoot est indispensable pour votre marque personnellè</a>

<a href="https://www.mrshenriet.fr/post/7erreursquefontlesceo">7 erreurs que font les ceo en ligne</a>

<a href="https://www.mrshenriet.fr/post/comment-cr%C3%A9er-du-contenu-de-qualit%C3%A9-quand-on-est-un-e-ceo-press%C3%A9-e">Comment créer du contenu de qualité, sur les réseaux sociaux lorsque l'on début</a>e

C'est quoi un CEO?

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or Dress for success (WOMEN TALK)

Hello! je suis Sabine, Consultante en Personal Branding, si vous ne savez pas ce que c'est rdv par là <a href="http://www.mrshenriet.fr">www.mrshenriet.fr</a> !

J'apprends aux CEO (ou si vous préférez PDG) à être à l'aise avec leur image que ce soit en ligne avec les médias sociaux, ou dans leur quotidien de dirigeant.e.

Quoi de neuf Sabine ? C'est la rubrique dédiée à l'Image : Portrait, ITW avec "Le Canap'", Décryptage, je vous propose de découvrir le monde un peu opaque du marketing de soi.

Aujourd'hui, on parle par le biais du stylisme d'empowerment !

Je ne vous apprends rien mesdames, si je vous parle des difficultés à faire entendre sa voix sur la place publique, lorsque l'on est une femme...

On l'a vu à la dernière élection avec Valérie PECRESSE, je vous en parlais<a href="https://app.partager.io/publication/airceo/post/191"> ICI</a>, avec toute cette testostérone qui l'entourait perpétuellement, comme des garde-fous...

L<a href="https://www.skema-bs.fr/facultes-et-recherche/recherche/observatoire-de-la-feminisation">'Observatoire SKEMA </a>de la féminisation des entreprises donnent des chiffres alarmants dans son dernier rapport, je cite :

" - les femmes occupent 2,5% des 80 postes de Président et/ou Directeur Général des entreprises du CAC40. Soit 0 femmes PDG, 1 femme présidente du conseil d’administration, 1 femme Directrice Générale

- les femmes ne représentent que 19,53% des comités exécutifs des entreprises du CAC40 alors qu’elles représentent 33,47% de la population cadres.

- le quota de 30% de femmes comex prévu par la loi Rixain pour 2027 est déjà atteint par 8 entreprises: Air Liquide, Danone, Dassault Systèmes, Engie, Legrand, Michelin et Schneider Electric. "

Le plafond de verre semble toujours aussi épais...Le SKEMA nous dit que " L’épaisseur du plafond de verre est de : 13,94 (%?) ".

Est-ce que vous pensez que les 2 femmes citées dans le premier tiret, soit les 2,5 % des 80 postes de Présidente/Directrice, il y en a une qui est d'origine étrangère ?

Plus clairement : noire, maghrébine, asiatique, indienne...

MICHELLE OBAMA, l'empowerment au féminin

Michelle OBAMA c'est une silhouette élancée, une carrure et surtout une prestance, je la trouve tellement charismatique.

<span class="_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font: inherit; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit; direction: ltr; display: block; text-align: left !important;">Dès le début de la campagne électorale de son mari, elle a été épiée que ce soit ses faits et gestes, mais aussi sa garde-robe.

<span class="_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font: inherit; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit; direction: ltr; display: block; text-align: left !important;">D'ailleurs sur ce dernier point, elle n'a pas fait l'unanimité au début...

<span class="_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font: inherit; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit; direction: ltr; display: block; text-align: left !important;">Parce qu'elle ne portait pas ce qu’on attendait d’elle, elle n'était pas le moule dans lequel on voulait la coller... Mais finalement qu'est-ce que l'on attendait d'elle ?

Certainement une femme potiche qui sourit, ne fait pas trop de vague et fait coucou de la main en restant effacée...

Vous savez quoi que vous fassiez, vous aurez des remarques mes chères CEO, alors le plus important c'est de faire comme Michelle, restez vous-même.

<span class="_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font-variant: inherit; font-weight: inherit; font-stretch: inherit; font-size: inherit; line-height: inherit; font-family: inherit; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit; direction: ltr; display: block;">Je suis de cette même team (je porte ce que JE veux), mes amies me le rappellent souvent « Ah oui c’est tout à fait TON style ça », mais quand on voit la Michelle OBAMA d’aujourd‘hui on peut dire, qu’elle a eu raison de ne pas se laisser influencer par l’avis d’autrui.

Elle ose encore plus, et a l'air tellement épanouie 😍.

<span class="_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font-variant: inherit; font-weight: inherit; font-stretch: inherit; font-size: inherit; line-height: inherit; font-family: inherit; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit; direction: ltr; display: block;"><span style="font-variant: inherit; font-weight: inherit; font-stretch: inherit; font-size: inherit; line-height: inherit; font-family: inherit; margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit;">Est-ce que vous savez que votre " look ", est la signature de votre marque personnelle !

<span class="_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr" style="margin: 0px; padding: 0px; border: 0px; outline: 0px; vertical-align: baseline; background: transparent; font: inherit; -webkit-tap-highlight-color: rgba(0, 0, 0, 0); box-sizing: inherit; direction: ltr; display: block;">Comme l’est, d’ailleurs le tailleur ou encore la taille ceinturée, pour Michelle OBAMA.

Je vous parle justement, un peu plus dans son look dans <a href="https://www.mrshenriet.fr/post/dress-for-success-michelle-obama">CET ARTICLE</a>, qui m'a inspiré pour la rubrique du jour. Revenons à cette histoire de look signature.

Peut-être que vous avez déjà, un petit détail qui vous différencie:

- un accessoire (créole, serre-tête, collier de perles... )

Vous l'avez compris, il s'agit de faire de votre style, un élément différenciateur pour vous affirmer.

Si vous n'êtes pas à l'aise avec votre style, n'hésitez pas à me contacter pour un

C'est une consultation stratégique qui nous permet de travailler sur ce qui vous chiffonne, ou vous embête.

Souvent, on vous dira quand entrant dans une pièce, on se fait une idée de qui vous êtes en 3 secondes, c'est vrai ET c'est faux.

On ne se fera pas une idée de qui vous êtes, mais de l'image que vous renvoyez.

Vous n'avez pas idée à quel point, un look vestimentaire peut parler, inspirer.

Observez les actrices, chanteuses ou autres femmes populaires, elles ont toutes un style qui leur est propre, pas forcément vestimentaire mais elles ont ce quelque chose de différent.

Bon pas à ce point-là ! Quoi que...

C'est le cas de Michelle OBAMA, elle ne s'est pas seulement arrêtée à son look affirmé, elle s'est aussi imposée dans son rôle de première dame noire.

Elle a contribué à des missions qui comptaient vraiment à ses yeux, et pas là où on l'attendait non plus.

Je vous invite à lire ces 2 articles :

Ne soyez pas comme on veut que vous soyez, ni où on veut que vous soyez, tapez là où ça va bouger, changer les choses, faites du bruit et surtout ne vous TAISEZ pas, faites valoir votre voix.

OUI ! Les femmes ont le droit d'être, pas seulement de paraître.

J'espère que je recevrais beaucoup de messages, de votre part mesdames, m'annonçant que vous avez osé ! 

Oser prendre la direction de cette nouvelle entreprise, oser dire ce que vous pensez à certains hommes paternalistes, oser prendre la place qui vous revient dans le paysage de la haute direction française.

J'ai déjà hâte de vous lire 😍.

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Un MOOD'Cast un peu spécial car il est question de l'introversion, dont j'avais déjà parlé <a href="https://app.partager.io/publication/airceo/post/209">ICI</a> .

Petit disclaimer : tout.e.s les introverti.e.s ne sont pas des asociaux/les, sans expression faciale bien évidemment 😉.

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Bientôt l'été, c'est le moment idéal pour lire le livre de Michelle OBAMA,

" Devenir " une mine qui peut vous en apprendre beaucoup sur sa marque personnelle.

J'aime le fait que l'on puisse découvrir aussi son mari, toute l'époque de la maison blanche à travers sa perspective.

Je vous conseille aussi le documentaire :

En attendant la semaine prochaine, prenez soin de vous mes CEO !

Joue-la comme Michelle OBAMA

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C'est quoi un CEO?